Datenschutzerklärung
Der Internetauftritt der ENGIE Deutschland mit ihren dazugehörigen Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, sich auf Stellenangebote der ENGIE Deutschland in einem Online-Verfahren zu bewerben. Aufgrund einer von Ihnen eingeleiteten Onlinebewerbung verarbeitet die ENGIE Deutschland personenbezogene Daten von Ihnen, die Sie der ENGIE Deutschland für die Zwecke der Bewerbung elektronisch zur Verfügung stellen. Die personenbezogenen Daten werden von uns gemäß den geltenden gesetzlichen Datenschutzbestimmungen streng vertraulich behandelt und ausschließlich zum Zweck der Bewerberauswahl genutzt. Bitte lesen Sie die nachfolgenden Datenschutzhinweise sorgfältig, bevor Sie Ihre personenbezogenen Daten an die ENGIE Deutschland übermitteln:
Welche Daten werden erfasst?
Wir erheben unterschiedliche Arten von Informationen. Hierzu zählen insbesondere Ihre persönlichen Daten mit Kontaktinformationen sowie eine Beschreibung Ihrer Ausbildung, Arbeitserfahrung und Fähigkeiten. Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, uns elektronisch gespeicherte Dokumente wie Zeugnisse oder Anschreiben zu überlassen.
Sie können Ihre Angaben vor Versand an die ENGIE Deutschland noch einmal in Form einer Zusammenfassung prüfen. Aus Sicherheitsgründen schicken wir Ihnen zudem eine E-Mail zur Bestätigung des Bewerbungseingangs, nachdem Sie sich bei uns online auf eine Stelle beworben haben. Mit der Registrierung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Sie im Rahmen des
Bewerbungsprozesses schriftlich und/oder telefonisch kontaktiert und informiert werden. Bitte beachten Sie, dass Ihre Daten nicht anonym gespeichert werden, sondern dem jeweilig zuständigen Sachbearbeiter der Personalabteilung zugänglich gemacht werden.
Bewerbungsinformationen
Die ENGIE Deutschland sucht die besten Bewerber, unabhängig von Rasse, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Wir benötigen von Ihnen keine Informationen, die nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz nach deutschem Recht oder jedem anderen nationalen oder internationalen Gleichbehandlungsgesetzen nicht verwertbar sind. Bitte leiten Sie uns auch keine vertraulichen Interna oder gar Betriebsgeheimnisse Ihres ehemaligen oder gegenwärtigen Arbeitgebers weiter.
Mit wem teilen wir Ihre persönlichen Bewerbungsdaten?
Die Informationen, die Sie uns mitteilen, werden vertraulich behandelt und nur innerhalb der ENGIE Deutschland an diejenigen Personen weitergegeben, die mit einem konkreten Bewerbungsverfahren befasst sind. Wir nutzen für die Bearbeitung Ihrer Bewerbung eine Bewerbermanagementsoftware (d.vinci), die im Rahmen eines Auftragsverarbeitungsvertrages auch für Subunternehmen die technisch-organisatorischen Maßnahmen garantiert.
Bearbeitung und Löschung Ihrer Bewerbung
Personenbezogene Daten werden von uns nur zu Zwecken erhoben, gespeichert, verarbeitet und genutzt, die im Zusammenhang mit Ihrem Interesse an einer aktuellen oder zukünftigen Beschäftigung bei uns und der Bearbeitung Ihrer Bewerbung stehen. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Die Verarbeitung der Daten findet zudem ausschließlich in Deutschland statt. Sie können Ihre Bewerbung jederzeit ändern oder löschen lassen. Die Daten werden dann entsprechend der jeweils anwendbaren gesetzlichen Vorschriften gelöscht. Dies gilt nicht, wenn aufgrund gesetzlicher Erfordernisse (z.B. der Beweispflicht nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz) eine längere Speicherung notwendig ist oder wenn Sie einer längeren Speicherung in unserer Interessenten-Datenbank (Bewerberpool) ausdrücklich zugestimmt haben. Ihre Bewerbungsunterlagen werden sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsprozesses gelöscht. Folgt auf Ihre Bewerbung der Abschluss eines Anstellungsvertrages, so können Ihre Daten zum Zweck der üblichen Organisations- und Verwaltungsprozesse unseres Hauses und unter Beachtung der einschlägigen rechtlichen Vorschriften, von uns in Ihrer Personalakte gespeichert und genutzt werden. Natürlich haben Sie aber jederzeit das Recht, Ihre Bewerbung zurückzuziehen.
Sicherheit
Die Sicherheit Ihrer Daten ist uns sehr wichtig. Aus diesem Grund haben wir physische, elektronische und administrative Prozesse eingeführt, mit denen wir die Information, die wir sammeln, entsprechend schützen. Es haben ausschließlich die Personen Zugriff auf Ihre persönlichen Bewerbungsdaten, die diese im Rahmen der Erfüllung ihrer Arbeitsaufgaben benötigen.
Einwilligung
Durch Aktivieren der Checkbox auf der Eingabeseite unseres Online-Bewerbungsformulars versichern Sie, dass Sie die Informationen dieser Datenschutzerklärung über Verarbeitung und Nutzung Ihrer persönlichen Daten zur Kenntnis genommen haben und damit einverstanden sind. Sofern Sie noch nicht volljährig sind, haben Sie vorher die Ermächtigung eines Erziehungsberechtigten zur Bewerbung bei der ENGIE Deutschland eingeholt. Sie versichern ferner, dass Ihre Angaben korrekt sind.
Weitere Hinweise
Bezüglich des Ansprechpartners bei etwaigen Fragen zu diesen Datenschutzhinweisen und/oder Änderungen dieser Erklärung verweisen wir auf unsere Allgemeinen Datenschutzhinweise.
